小编今天整理了一些中级职称评审资料填写中20多项每项都需要填吗?没有做过的怎么填相关内容，希望能够帮到大家。
本文目录一览：
填写专业技术职务任职资格评审表注意事项
本文将为大家介绍填写专业技术职务任职资格评审表的注意事项，帮助大家更好地了解该表格。
📚学历填写
“学历”、“学位”均指最高学历，“毕业时间、学校、所学专业”栏目中注明原始学历和后取得学历情况。《专业技术职务任职资格评审表》“学习培训经历”栏目中也要注明学历教育情况。
🏗️项目规模填写
“项目规模”的填法参见“民用建筑工程设计等级分类表”、“燃气专业工程项目等级分类表”及“道桥专业工程项目规模表”等如科技管理等不便按此划分规模的组别，可用适合本组的划分方式填写，如项目规模属“全行业”、“本单位”、“本部门”应用等。如本人承担的是分项目（子项目），应明确注明本人承担部分的项目规模。
👨💼本人作用填写
“本人作用”栏按本人在项目中担任的角色或职务填写，如工种负责人、项目总监、资料员等。
🏢项目完成情况填写
项目完成情况指所填项目已建成（已完成）、投入使用、在建（进行中）还是未建等情况，正在进行的项目可以明确注明完成进度。
🏆奖励填写
“奖励名称”填写获奖项目全称或标准简称，如“XX省科技进步奖”；“级别”应注明X级X等，如“省级二等”；“时间”指获奖时间而非工程进行的时间；“排名”指获奖证书（报奖说明）中的申报人名次；所列奖项均应有相应证明，否则不予承认。
📝代表性论文填写
“代表性论文”项目中，排名一栏，如属独著，填“独著”，如合著，注明本人排名。
📄其它论文填写
“其它论文”指除前面所列三篇代表性论文之外的论文，根据表中分类，逐项列明篇数即可。
📜申报材料真实无误
所有申报材料必须真实无误，涉及原单位的业绩，须原单位出具业绩证明。
💻申报表打印
申报表须打印，电子版表格可在中国建设人力资源网上下载。
中级职称评审资料填写中20多项每项都需要填吗?没有做过的怎么填
都要填，根据自己的世纪情况填写。
中级职称
评定需要准备的资料：1、《专业技术职务评审表》（一式两份）、附件表（一式一份），正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》。3、专业论文和业务
工作总结
。专业论文要求：(1)必须亲自撰写，不得抄袭。(2)要结合本人工作和岗位实际。(3)字数不少于3000字。业务工作总结要求：(1)要把自己工作的经历写清楚。(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。(3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。(4)字数不少于1500字。4、交验毕业证、
初级职称
证原件。5、《专业技术人员水平能力测试合格证》，6、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。7、一寸彩照6张，
身份证
，学历证复印件各两份。
专业技术职务任职资格评审表怎么填
专业技术职务任职资格评审简表填写说明
为使专业技术职务任职资格评审简表（以下简称“简表”）内容能够更加全面、客观、准确反映申报人的情况，评委会办公室认真设计了简表。简表的填写说明如下。请申报人和单位审核人认真阅读。
一、简表格式说明
1.表格内字体一律为12号宋体。
2.年月格式一律用五个字符表示，如“1984年7月”填写“84.07”“，1989年10月至1992年6月”填写为“89.10－92.06”。
3. 简表共一张，分正反两页，不得加减页。
二、简表内各项内容填写说明
1. 工作单位：填写至处级单位。
2. 外语水平：参加职称外语等级考试且合格者，填写合格和等级，如“合格A”；符合免试条件者，填写“免试”。
3. 计算机能力：参加专业技术人员计算机应用水平考试且合格者，填写“合格”；符合免试条件者，填写“免试”。
4. 学历类别分为全日制、在职学习；学历分为大专、大普、大学、大本、研究生等。1970年以前入学的高等院校毕业生，填写“大学”学历；1970－1977年恢复高考制度以前入学的高等院校毕业生，填写“大普”学历；恢复高考制度后高等院校毕
业生，填写“大本”学历。学位填写“博士、硕士、学士”，没有获得学位的填写“无”。
5. 专业技术经历中填写主要专业技术工作经历。
6. 考核：
①“年度考核获优秀等级年份”中填写申报人任现职后，年度考核获优秀等级年份，如：2005年和2007年分别获得年度考核优秀等级，则填写：“2005，2007”。需由司局级单位年度考核结果的正式文件。
②“岗位考核获优秀等级聘期”中填写申报人任现职后，岗位考核获优秀等级聘期，如：2003年至2006年四年聘期结束后考核获优秀等级，则填写：“2003-2006”。需由司局级单位岗位（任期满）考核结果的正式文件。
7. 推荐形式：“总人数”中填写副研级职称评委会总人数或聘请的同行专家人数。本栏由司局级单位人事部门填写。
8. 任现职后业务技术工作情况
①本人作用：承担日常业务工作者可填写“值班、领班、首席、技术把关”等代表本人作用的岗位或岗位职责。承担业务开发工作者可分别填写“主持、参加、独立”或直接承担的具体工作等情况，参加者要注明是第几参加人，如第2参加人，填写为“参加（2）”；
②获奖情况：填写奖励的名称、级别及排名，如“北京市科技进步一等奖，第2完成人”填写“北京市科技进步奖，一（2）”；
排名以获奖证书的排名为准；原则上只填省部级以上奖项。
③业务质量：“考核项目”尽可能选择能够代表申报人岗位工作水平的、国家级或省级业务管理部门统一考核的项目，如预报准确率的TS值、网络完好率、上行发报及时率等；填写过去3年的业务质量；“质量”填写考核项目的具体分数或考核等级(优秀、良好、合格、差)；“岗位人数”是指本单位在相同或相近岗位上的人员总数；“质量排名”是指在上述岗位人员中的质量排名；无业务质量的在考核项目栏中填写“无”。
9.任现职后发表论文情况
填写能够代表申报人学术、技术水平，且作为第一（或第二）作者的论文或技术报告。一般性论文、技术报告不要填入简表。
①“期刊名称、刊号”中，填写期刊和刊号均不用加“书名号”或“引号”，不填写页码。如“大气科学，第26卷，第1期，127－141页”填写“大气科学Vol.26（1）”；已录用待发表的论文或技术报告在期刊名称后注明“已录用”。
②“发表时间”填写期刊发行时间、会议时间。
③“排名”中填写“独著”、“独译”或排名顺序，如排名第二仅填写“2”；
④“备注”中填写期刊的核心级别和期刊引证报告类别（CZCR或CSCD）及排名顺序号。如“气象学报”为一级核心期刊，填写“1，CJCR112”，以此类推；再如，某期刊未列入核心期刊，此栏为“空格”；如果论文被SCI、SCIE收录，则相应地填写
“SCI/SCIE收录”。
10. 任现职后主要科研、技术开发情况
①本人作用、获奖情况按照8中的相应形式填写； ②经费：以“万元人民币”为单位。
11．人才培养
①“培养研究生人数”填写申报人近三年内，指导的研究生人数，需由研究生招生单位书面确认。
②“培养访问学者人数”填写申报人近三年内，指导的各类访问学者人数，需由司局级单位人事部门书面确认。
③“到教育培训机构授课课时”填写申报人近三年内，到高校或省级及以上（国家、区域、省三级）培训机构授课课时，需由司局级单位人事部门书面确认。
三、申报人在填写简表时要严格按照说明填写，简表应与评审表保持一致。各司局级单位人事部门要对申报人所填表格严格审核，发现不符合填写要求的要及时修改。在核实情况并确认无误后，负责材料审核人在表上签名并加盖人事部门公章后随其他评审材料一起报送。对不按填写说明填报的评委会办公室不予受理。
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