专业发展方向是什么 职业规划及发展方向是什么?

每个专业里不是有不同的研究方向，简单说就是课题组的研究方向，录取局烂袭的时候有分的。

毕业生登记表是由教育行政机关统一印制的具有规范格式的毕业生信息表格，是各类学历教育毕业生用来填写所取得的学籍和毕业档案的登记表格，内容包含着毕业生个人的基本信息、学习经历和在学校的奖励、处分、自我鉴定和评语等。

毕业生登记表自我鉴定范文

转眼间大学生活就要结束了，离校之前，为了明确自己的过去与未来，我觉得我有必要桐兄对这几年的大学生活做个自我鉴定！

大学期间，我不仅重视对专业课程和第二外语（日语）的学习，掌握了扎实的专业知识技能，同时注重个人思想道德品格和修养的提升，坚信“先做人后做事”的至理名言，认为正直的人格是人才的一项重要标准。

我性格开朗，亦静亦动，本着一颗诚心与人交往，有较强的表达能力，同时也很乐意倾听，懂得自我反省，我品尝过失败，经历过迷惘，但最终在集体生活中慢慢历悄成长起来，形成了良好的性格品质。

一位网友发文，称朋友的女儿上海交通大学毕业后，第一年工作就拿到了2万的月薪，奋斗了几年，现在年薪60万，职业发展前景好，据说年薪百万也不是梦。相反，另一个同事孩子西安让逗闭文理学院毕业，目前在西安打工，拿着5500元的月薪，跟上海交大那个孩子相比，可谓是天差地别。看完之后，不得不说单纯从对比来说，两个孩子的差距确实大，当然，客观因素也是存在的，一方面学历差距就不是一个级别的，另一方面西安的薪资肯定不能跟上海相比，这样强行对比也没有意义。不过，不得不承认该女儿确实优秀，上海交大毕业，第一份工作就能拿到月薪2万，而且经过几年的奋斗，现在年薪更是达到了60万，让人羡慕又佩服，把学历的价值体现得淋漓尽致。其次，能拿到这个年薪，在上海买房会有一些压力，好好干几年，买房还是问题不大的。所以，家长们无论再忙，也要重视孩子的学习，把学习抓紧一些，特别是普通家庭的孩子，考上好大学，真的能完成“鲤鱼跳龙门”。
什么职业发展方向好~
设计职业：1，室内设计建筑效果图设计3，影视动画设计广告艺术设计5，产品模型设计第一主要是你的空间感，更好地把握细节的比较薄第二个重大考验你的总体规划，有一个坚实的基础，数学第三重大您的想法比较潮流的创新作品
。当然，这也累了第四个主要的工作是更加开放你的心，是能够捕捉到从触摸点的详细信息
第五，主要从事加工设计工作，有的略显沉闷。
什么是职业发展方向呀？
职业发展方向就是你选择的职业发展的前景以及专业程度，未来趋势的考察。
职业发展方向是什么？
一、职业发展的方向有哪些
1、纵向发展
即员工职位等级由低级到高级的晋升，如由经理职位晋升到副总经理的职位，由助理工程师晋升到工程师的职位。纵向的职业发展主要强调的是员工职位承担责任由小到大，员工职位承担内容的挑战性由小到大，员工所掌握的技能或能力由低到高。
2、横向发展
指在同一层次不同职位之间的调动，如部门经理调到办公室主任，从事技术工作的研发工程师轮调到生产管理工程师岗位。这种横向发展可以发现员工的最佳发挥点，同时又可以使员工积累各个方面的经验，为以后的发展创造更加有利的条件。横向的职业发展强调的是员工需要对组织内不同职能领域的熟悉，当今组织更多需要的“T”字型的人才，所以不同职能部门之间的轮换，是组织培养干部的重要手段之一。
3、核心方向发展
虽然职位没有晋升坦裂，但是承担了更多的职责，有了更多的机会参加单位各种决策活动。如组织内的人事经理通常只是负责公司的招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源管理工作，如果当领导将行政、总务等工作也都让人事经理来管理，那么人事经管辖的范围就更宽了，这样对人事经理能力的要求也更高了，我们都知道管理10名员工跟管理100名员工是不一样的！核心方向的职业发展强调的是职位不变，但是管理的范围更宽、管理的幅度更大，因此需要进一步提升任职者的综合能力。
二、如何确定自己的职业发展方向
1、了解自己
了解自己主要包括性格、兴趣、资源、价值观等方面。其中，性格决定个人适合做什么;兴趣决定个人喜欢干什么;资源决定个人能干什么;价值观决定了个人在职业选择时看重什么、追求什么。
性格
选择职业时，之所以要考虑性格的因素，是因为不同的职业与从业者的性格之间有某种联系。脾气急躁、不受一点委屈的人，肯定做不了服务类的职业;性格内向、不善表达的人，肯定也做不好销售类的工作。所以，做职业生涯规划一般都要进行职业性向测试，如霍兰德的六维度职业性向测试，就是主要以性格和职业的匹配为主要基本假设的。
兴趣
它对职业的选择也有很重要的影响。著名华人物理学家、诺贝尔奖获得者丁肇中先生曾经说过：“兴趣比天才重要。”它对一个人的影响主要有两个方面：首先是指向性。如果对某个事情特别感兴趣，注意力就会集中在它上面，而注意力的集中，自然会导致了解的深入，长期的深入了解，自然就会逐渐成为某个方面的专家。其次，是投入程度。如果我们对一个事情感兴趣，就会在上面投入指数更多的时间和精力，而且不知辛苦。对于有兴趣的人来讲，做这件事不再是为了完成任务、为了赚钱，而是在享受乐趣。
资源
通俗来讲，就是要看看自身都有哪些资本，都能干什么，包括自身能力、社会资源、专业三方面。
①能力
盘点自己在过年的学习和工作生活中，积累了那些能力和经验，自己能做什么事情，做得最得心应手，不仅干得快，而且干得好。
②社会资源
这是指自身的家庭、亲戚朋友可能对自己的职业产生的支持和帮助。例如，有些学生的家庭是中医世家，那他选择医生这个职业就是一个好的选择，因为家里已经积累了一定的专业知识和人脉资源。另外，师兄师姐、同学朋友等，也是一个人的社会资源。他们选择的职业，也可以成为你的选择范围。因为如果大家从事一个职业，工作中就可以寻求相互的支援和帮助，比自己“孤军奋战”要好很多。而且，相互交流和促进也能帮助自身成长得更快。
③专业
对应届毕业生来讲，大学期间的专业教育是他们找工作的最重要资本。专业对毕业生或者刚刚就业的人员限制很大，有些直接限定了就业的行业甚至单位。例如，一个学生物制药专业出身的人，所能选择的就业行业就只能是生物制药行业，否则就要放弃很多年的专业教育，代价很大。
价值观
价值观是人们心目中
2、了解职业
了解了自己的具体情况后，下一步就要对自己想从事的职业和行业进行了解。
行业情况
这是非常重要的一个方面。想要从事某一职业，就必须先要了解这些行业的情况。有些职业虽然不受行业的限制，但在选择职业时也涉及行业的问题。例如，同样是财务管理，在零售行业和金融行业，办公环境、职业环境、薪酬待遇等方面可能就有所不同。所以，面对不同行业的职业选择，先了解一下各行业的情况，是很有必要的。行业信息包括行业规模、行业地位、行业发展前景等等。
职业情况
①职业前景
也就是说，这个职业未来的发展状况如何。职业本来就是社会发展的产物，随着社会的进步，职业也在不断的兴衰更替。例如，裁缝、电报员、家电维修员等二十年前很好的职业，现在却“过气”了;而动漫设计师、游戏设计师、精算师、个人理财师、私人教练等职业，都是目前发展迅猛、如日中天的新新职业。所以，要选择一个适合自己的职业，需要认真审视职业发展前景问题，选择一个“朝阳”职业，前面的路会很宽，而选一个即将没落的职业，怎么折腾都不可能有好结果。
②从业要求
要了解某一职业对从业者都有什么要求，需要具备什么条件，如性格、专业、能力、社会资源等方面。
③职业发展通道
就是如果选择了这个职业，最终的发展目标是什么样子;要达到这个目标，需要经过几个阶段，各个阶段都什么样的能力水平要求等，比如，人力资源管理这个职业方向，要经过助理、专员、主管、经理、总监几个发展过程，工程技术人员需要经过助理工程师、工程师、副高级工程师、正高级工程师等。
④工作条件
职业的办公环境、职业环境、薪资待遇等等，都包括其中。最好的了解办法，是向经验比较丰富的人员请教。同时，互联网丰富的信息资源，也是一条好的途径。
3、理性匹配
了解了自己感兴趣的职业和行业信息，下一步就是具体的做出选择。通常情况下，自己想从事的职业可能有好几个，而且各有各的好处，也各有各的不足。

职业规划及发展方向是个人专业化发展方向及规划。纵向发展即员工职务等级由低级到高级的提升，横向发展指在同一层次不同职务纤薯茄之间的调动，向核心方向发展担负了更多的责任，有手孝了更多的机会参加单位的各种决策活动。

综合能力和知识面是用人单位选择人才的依据，应重点培养满足社会需要的决策能力、创造能力、社交能力、实际操作能力。

职业规划是对 职业生涯 乃至人生进行持续的系统的计划的过程，它包括职业定位、目标设定和通道设计三个要素。个人内在要素包括职业性格、兴趣、职业价值观等，本身的商业价值包括已具备的知识，技能，经历，分析与权衡的基础之上毁察确定出一个人当下时间状态的一个最适合的职业发展方向。

专业方向根据自己职业规划方向来填写。

专业方向是指在本科课程设置以及学习中所侧重的方向，主要是与以后的就业目标相结合。配戚行它规定专业划分、名称及所属属门类，是设置和调整专业、培哗实施人才培养、安排招生、指导就业，进行教育统计和人才需求预测等工作的重要依据。

例如会计专业就业方向：

财务工作。包括会计、出纳等。工作比较稳定，相对清闲，但是工资未必会很高。可以去各级税务机关，但是需要对税务知识有全面的了解，而且如果在基层的税务所。金融机构，比如银行、证券、保险业。

什么是专业方向：

1、专业方向指的是所学专业未来的发展前景以及以后共可能发展的方向。它与学校的优劣和该学校本专业的好坏有着密切的关系。

2、专业指仔庆高等学校或中等专业学校根据社会专业分工的需要设立的学业类别。中国高等学校和中等专业学校，根据国家建设需要和学校性质设置各种专业。各专业都有独立的教学计划，以实现专业的培养目标和要求。

3、专业是指人类社会科学技术进步、生活生产实践中，长时期从事的具体业务作业规范，它的高度发展的结果就是专业的分化和合并，但经过生产实践验证，科技含量不足的专业出现合并的趋势